Como humanizar o processo demissional?

Diariamente gestores são encarregados de oficializar a demissão dos colaboradores em todo o Brasil. De acordo com o IBGE, temos 14,4 milhões de desempregados e devido ao cenário do país a notícia da demissão é um marco na carreira profissional e o processo precisa ser cada vez mais humanizado.

“A chave para uma demissão eficaz e humana é se concentrar em como você, em sua posição de gestor, trata as pessoas durante o processo. Isso porque cada situação é diferente e não importa o que pensem ou digam, não existe um roteiro padrão para dispensar alguém”, explica Lilian Haro, Especialista em Recursos Humanos e coordenadora de implantação na People by StarSoft.

A palavra “demissão” gera uma reação emocional negativa, por isso é necessário pensar em todas etapas e avaliar como lidar com a situação avaliando cada caso. Não existe uma cartilha que orienta todas as etapas e que funcione com todos os colaboradores, por isso é essencial olhar cada caso. Podemos orientar em relação às etapas e ajustar para cada situação pensando que aquele colaborador fez parte da instituição e foi uma peça essencial durante o período que esteve presente.

Processo demissional: StarSoft | People By StarSoft

Atendemos a StarSoft a empresa nasceu do desenvolvimento de sistema corporativos capazes de gerenciar os processos financeiros e de vendas. Desde o lançamento do SICAD – Sistema Integrado de Controle Administrativo, as soluções evoluíram para atender diferentes modelos e segmentos de negócios, abrangendo mais de 61 módulos. Vencedora por três anos consecutivos do Prêmio Top of Mind de RH, a StarSoft ficou entre as 5 empresas mais lembradas do Brasil nas categorias Folha de Pagamento e Tecnologia para Gestão de RH. Com mais de 30 anos de mercado, a StarSoft possui especialistas capazes de debater sobre os mais diversos temas do universo de gestão corporativa como, ERP, Transformação Digital e Módulos, Recursos Humanos, Programação, Customer Success e outros.

Processo demissional: People By StarSoft

Uma empresa especializada em gestão de RH que nasceu tech. Eles atuam para agilizar os processos e envios do RH com total segurança, otimizando o tempo da equipe. A People surgiu da divisão de RH da StarSoft com o propósito de automatizar os processos do RH priorizando a humanização.

Gestão mais estratégica para os negócios é o papel da StarSoft .

A People by StarSoft desenvolveu o e-book “Como humanizar o processo demissional” para auxiliar os gestores e principalmente para reforçar que o propósito da empresa precisa estar presente do início ao fim da participação do colaborador.